✓Si en vuestra empresa una nueva generación de mánagers se avecina, y veis que las fórmulas de toda la vida no van al 100% con ellos.

✓Si habéis intentado cosas para formarlos pero tenéis la sensación de que no acabáis de dar con la tecla exacta que necesitan.

✓Si queréis crear una estructura de mandos intermedios sólida, déjame que te diga como puedo ayudaros.

LA CLAVE DE LOS BUENOS MANAGERS MILLENIAL

Coaching individual para empresas con mánagers millennials

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Estos son algunos de los puntos que conseguiréis en la empresa si trabajo con vuestros mánagers millennial: 

  1. Menos problemas de retención de talento y bajas.
  2. Satisfacción por ver que evolucionáis y que no os convertís en una empresa desfasada.
  3. Mánagers centrados, pacientes, más creativos y eficientes.

Para tener mas detalles, pincha aquí:

 

REUNIONES DE LIDERAZGO

 

Sesiones de trabajo de formación en grupo para mánagers

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Estas son algunas de las cosas que conseguiremos con estas sesiones:

  1. Crear una estructura sólida de mandos intermedios donde el aprendizaje, la eficiencia y la inspiración sea la norma a seguir.
  2. Trabajar a fondo con los 3 KPI's prioritarios relacionados con sus soft skills para darle foco y resultados a lo realmente importante.
  3. Mánagers capaces de aprender de sí mismos y de implementar nuevas herramientas.

Si te interesa, rellena el formulario y tendremos una reunión de valoración: