¿Cómo te llevas con el ensayo-error?

¿Eres de los que disfrutan o sufren hasta que no tienen todo bien definido?

Llevar equipo, no es una fórmula matemática.

Las personas somos de lo más imprevisible que hay porque, aunque en el fondo todos queramos más o menos lo mismo, los ingredientes para conseguirlos son bien distintos dependiendo de la persona.

Si quieres saber como llevarte mejor con esto de andar probando y no sufrir por ello, Irene Molins, Head de People&Culture en Gymondo, nos comparte cuáles son las “tips” que se diría a su yo del pasado para interiorizar todo esto antes.

Vente a la segunda parte del #12meses12líderes de junio que te lo contamos.

La importancia de los valores en una empresa

¿Sientes que tu equipo y tú compartís los mismos valores? ¿Y qué hay de los valores de la empresa? ¿Os identificáis con ellos?

En la entrevista del #12meses12líderes de junio, Irene Molins, Head de People&Culture en Gymondo, nos comparte las maravillas que ocurren cuando el equipo, la empresa y tú, os movéis en la misma dirección.

¿Quieres saber cómo lo ha conseguido? ¡Te esperamos dentro!

Porque no crearse expectativas 🤷‍♀️

A nuestra mente le encanta imaginarse cómo reaccionará el otro ante eso que hago o digo.

Lo agradecido que estará alguien conmigo por hacer lo que he hecho por el o ella.

Como me entregará el otro el trabajo que le he pedido.

Expectativas.

¿Por qué no crearte expectativas?

Hoy lo hablamos con Ángel Costela líder millennial de mayo en el #12meses12líderes.

Cómo desarrollar tu liderazgo

¿Eres de los que piensa que los problemas se solucionan yendo del punto A al B?

¿Cómo llevas las críticas de los demás?

¿Te gusta contribuir a la felicidad de las personas del equipo?

De todas estas cosas y alguna más, hablamos en el #12meses12líderes de mayo con Ángel Costela, Team Leader y Product Owner en Doctoralia. ¡Vente e inspírate con otros líderes millennial como tú!

Cómo ser un líder inspirador

¿Eres el líder de equipo más joven de tu empresa? ¿Tú líder es más pequeño que tú? ¿Es importante la edad a la hora de liderar?

En la segunda parte de la entrevista del #12meses12líderes de abril abordamos todas estas preguntas.Junto con Laura Sagalés, líder millennial, trataremos el temón de las barreras mentales que nos ponemos nosotros mismos y que nos impiden ser quién queremos ser.

¿Te apuntas? ¡Está bien de interesante!

Juntos se llega un poco más lejos

No eres el único que no encuentra el momento para gestionar las emociones del equipo, no estás solo.

Hoy verás como otra líder millennial como tú, Laura Sagalés, también reconoce que no le es nada fácil. Laura ha trabajado liderando equipos para grandes marcas desde los 24 años y hoy quiere compartir contigo sus retos y su mayor alegría a la hora de llevar equipos.

Inspiración en forma de blogpost 👊

Forma parte del cambio