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Comunicación

Hola conflicto. Adiós mal rollo.

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Hola conflicto. Adiós mal rollo.

Luis lleva unos días que está imposible. Cualquier cosa que le pides te pone cara larga y apenas habla con nadie.No quiero que empecemos otra  vez. Ya hemos pasado temporadas así y es muy malo para el equipo.”

¿Quieres aprender a resolver conflictos?

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Cómo se lo digo sin ser borde

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Cómo se lo digo sin ser borde

"Ayer dormí fatal pensando en cómo decírselo. Reproduje la conversación en mi cabeza 1000 millones de veces.

Me da mucho palo. Con lo mal que se toma las críticas, seguro que se enfada y después se tira una semana sin hablarme.”

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No puedes motivar a todo el mundo

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No puedes motivar a todo el mundo

"No sé qué más hacer con él. Le he dejado hacer toda la parte del proyecto nuevo que más le gusta, este año ha tenido bonus, le reconozco cuando hace algo bien, vamos celebrando los pequeños éxitos y hay buen rollo en el equipo.

La mayoría de las veces le veo que va a medio gas. Hay días contados que viene bien y está como antes pero la verdad es que son bien pocos.”

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Eres mánager, no superhéroe

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Eres mánager, no superhéroe

››Eres mánager, no superhéroe.

  • No puedes llegar a todo, solo eres un ser humano.
  • No puedes hacerlo todo perfecto, no eres un robot.
  • No puedes saberlo todo, no eres Wikipedia.

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Cómo comunicarme bien con el equipo

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Cómo comunicarme bien con el equipo

›A corto plazo, es más fácil callar que decir las cosas para no meterte en berenjenales.

Es más fácil hacer como que el monstruo que hay detrás de la cortina no está ahí porque total, si no lo miras no está, ¿no?

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Tenemos que hablar... 👥

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Tenemos que hablar... 👥

Al final termino haciéndolo todo yo.

Siempre se está quejando.

No valoran todo lo que hago por ellos.

Cuando ve algún marrón, mira hacia otro lado.

Alguna de estas frases se me pasaba por la cabeza cuando era mánager.

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